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延迟退休,为什么会造成80后恐慌?

来源: 来源于网络
发布时间:2019-12-30 浏览次数:102
延迟退休的事儿已经喊了很多年,也时常有爆料说国家的养老金有些不够,同时,人类的寿命已经大幅提高,所以,增加工作年限已势在必行,但人性的弱点生来就是自私和懒惰的,大家年轻时都努力工作,甚至透支身体,目的就是退休后享享清福和子孙们共度天伦之乐,但延迟退休的一纸政策,却要多工作十年,这实在是有些郁闷,更关键的是,社会处在巨变期,职场生态也发生着重大变化:80后如今已经开始担心35岁之后的事儿,连华为这样的优秀企业都表示:年龄超过35岁的人,要自我解聘,重新上岗,说直白点,很多工作岗位都不适合中年人了,那么,又有多少工作岗位可以留给55岁的人呢?

延迟退休期间,有很多老年人只能从事“枯燥而屈辱”的工作,既过得不开心,又看不到未来,或许,这才是90%受访者反对“延迟退休”的根本原因。

据国内相关媒体报道:延迟退休方案会在2020年公布,网络上早已流传着各种版本,但会有一些共性,比如会增加5~10年的工作时间,涉及70后/80后/90后,而反对声音最强烈的就是80后,我们是“最没有安全感”的一代人:我们上小学的时候,上大学不要钱,我们上大学的时候,上小学不要钱,用青春的骨头熬了一锅房子的靓汤,房贷偿还十年、二十年…一辈子,而且在人生的最后三年,有“很大可能”把毕生的积蓄交给医院,如果真得要延迟退休,“很大可能”的概率又增加10%,实在令人恐慌。

延迟退休,活见鬼地势在必行?

自从延迟退休的意向出来之后,大量的专家就蜂拥而至,分分解构之,他们毫无例外地站在了管理者的立场,一致认为:延迟退休,势在必行。

专家首先是抨击我国的养老制度过于落后,据说中国的退休年龄已经有60多年没有更改了,显然,这些问题是整个社会制度的问题,不应该只要80后来承担,让我们总是成为“改革”的试验品,80后绝不是“垮掉”的一代,而是被“阉割”掉的一代。如果纯粹以人均寿命看,退休年龄确实有必要变更,但统计数据也是怪怪的:六十年代,人均寿命只有40岁左右,但退休年龄却要定义成55岁,也就是说,有很多人会直接挂在工作岗位上;现在人均寿命增长到70岁左右,所以,拟定延迟退休到65岁,这意味着,大家的退休生活只有5年,而且要花3年的时间,把毕生的积蓄都交给医院。

其次,专家们又苦心积虑地找到国际上的退休年龄,比如美国人要工作到65岁,而日本人也计划把退休年龄提高到70岁,这些数据貌似是铁证如山,但缺乏工作环境和生活状态的对比,当然,这也正常,毕竟,中国的专家时而同国际接轨,时而走中国特色,事实上,相比于对比欧美、日本国家的退休年龄,中国人更应该同他们的工作环境、生活价值观去接轨,比如在欧洲的企业中,有非常优厚的福利待遇,男人可以和媳妇一起休两年的产假;意大利的超市、饭店、娱乐场所常常会在周末以及晚上八点之前关门,他们从来不用焦虑自己的生活,压力非常小,身体自然会相对健康;美国人则早已看到生命的本身,他们有着领先全球的运动体系和医疗技术,60岁的老头看着和20岁的小伙子一样,常年的健身习惯以及运动特长,给美国职员提供了源源不断的能量,至于说,日本就更是出了名的长寿民族,他们善于吃生鱼片之类的非油炸食品,而且有非常完善的食品安全体系,更有着“自律的生活习惯”,他们普遍矮小又普遍精瘦。

显然,同欧美、日本相比,中国职员既没有优厚的福利保障,也没有“相对健康”的生活习惯,大多数中年油腻男,暴饮暴食、高盐高糖,有些人年纪轻轻就高血压、冠心病、尿毒症、前列腺炎等等,如此满目疮痍的身体,又怎能再支持多十年的工作呢?

最后,也是最重要的,大家都知道延迟退休计划最重要的背景就是:再这么下去,养老金就不够用了。相关数据统计:最初是3.7个职工养一个退休人员,现在是1.2个职工养一个退休工人,养老金有些入不敷出,但解决这个问题又很多办法,比如合理的预算规划,不要贸然举办奥运会,同时,没收一些卖药的利益集团,足球也不要发那么高的薪水了,显然,这些都有大佬保护,管理者只能挥刀向“更弱者”。

人间不值得,80后为什么会恐慌延迟退休?

专家的话纵然是漏洞百出,可以在论坛、贴吧里讨伐之,但毫无疑问,延迟退休一定会赶在80后达到55岁之前生效,也就是说:我们势必要赶上最新一轮的退休改革。想象一下,这的确是一件令人悲伤和恐慌的事儿:经历改革、遍体鳞伤。

首先,普通的80后都是双职工,因为要还房贷、车贷,从来不敢任性辞职,工作中更是要忍气吞声,即便是老板狠狠地骂你,在你嘴里撒尿,大家都要笑脸相迎,嘴里还要赞美之:领导的水,真好喝,好像跟啤酒一样;拥挤的城市街道,挤满了如蛆虫一样的车辆,漫长的通勤时间,消逝掉大量的幸福感,复杂的办公室政治又让人心生厌倦,如果再多工作十年,真是令人沮丧到了极点;其次,80后这一代的父母,虽然早早退休,但也要承担起抚养第三代的任务,公园中带孩子的人,大都是退休的老大爷老奶奶,自然地,80后也早早地规划好自己的退休生活,主轴就是帮儿女带孩子,减轻他们负担的同时,自己也能享受天伦之乐,但延迟退休之后,愣生生地砍掉十年;最后,自然也是考虑到身体机能的问题,人均寿命虽然上涨,但健康程度真得不容乐观,事实上,精力充沛、思维活跃的77岁老顽童,和精神萎靡、经常吃药的77岁老头儿还是有很大差距的。

总之,80后恐慌的原因正在于工作中的不如意,工作是人生的主旋律,我们却讨厌工作,所以,绝大多数的人生就是不快乐的,恐慌于退休,自然也是正常的事儿。


来源:中人网

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