人事主管
面议
性别不限大专40岁以下1-3年工作经验
加班补助 包吃 包住 社保 年终奖 节日福利
已有 126 人查看 发布时间:05月06日
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职位描述:
一、学历背景:
1.人力资源、企业管理等相关专业大专及以上学历;人力资源管理、工商管理等专业优先

二、工作经验:
3年以上相关工作经验,1年以上企业管理工作经验;

三、工作内容:
1、人力资源规划与管理、协助人力资源部经理做好公司当前的人力资源战略规划;
2、按需对公司职位进行相应的调整和变更; 定公司人员需求计划、掌握各部门饱有、需求等情况; 有效组织招聘工作,参加各项招聘会,校招,维护招聘渠道;
3、培训管理; 进行培训调查,协助制订公司年度培训计划;指导公司各部门开展各项内、外部培训;
4、薪酬、福利管理; 根据薪酬管理制度,组织薪酬的计算和发放,组织公司员工日常薪酬管理及组织相关人员办理员工的社会保障、公积金、福利等;
5、绩效管理、客观公正地对员工实施考核,对绩效考核过程进行监督与指导; 为员工薪酬调整、职位调整、培训与发展等提供依据;
6、企业文化建设、组织策划公司团建活动、文娱活动、各项接待活动;
管理公司各项福利设备;
7、部门日常事务管理及团队建设工作、向部门内部人员及时准确地传达公司的各项精神、方针、决定等,明确部门内各岗位的职责,根据需要作出工作分配;开展对部门人员的思想教育工作,了解员工动态,关心员工成长,提高团队凝聚力;
8、完成部门经理交待的其他临时性工作;

四、工作时间:
8小时制,单休,有明确法定假日;

五、其他待遇:
包吃包住,公司内有健身房,KTV等


工作地址:
经济开发区丰日大道东段
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